Gry HR PLAYS dla wsparcia procesów zarządzania zasobami ludzkimi
Poznaj i zastosuj Gry HR PLAYS - jedno z najskuteczniejszych narzędzi do wsparcia procesów biznesowych w zakresie HR.
masz już hasło? pobierz PDF tutaj
|
Gry Rekrutacyjne wspierają zaangażowanie i sprawdzają się świetnie jako uzupełnienie kampanii wizerunkowej,
rekrutacyjnej lub akcji PR-owej. Mogą one też być skutecznym zamiennikiem tradycyjnych działań rekrutacyjnych, zwłaszcza tam, gdzie zależy nam na zbadaniu preferencji i zbudowaniu więzi pomiędzy firmą a nowymi pracownikami.
rekrutacyjnej lub akcji PR-owej. Mogą one też być skutecznym zamiennikiem tradycyjnych działań rekrutacyjnych, zwłaszcza tam, gdzie zależy nam na zbadaniu preferencji i zbudowaniu więzi pomiędzy firmą a nowymi pracownikami.
Polecamy również Gry Integracyjne - wspaniałą alternatywę lub uzupełnienie znanych ale nieco już utartych schematów typu impreza integracyjna lub away day. Można je organizować wyłącznie dla zabawy lub połączyć z assessment center.
Gry Motywacyjne oraz Gry Szkoleniowe przyjdą z pomocą tam, gdzie codzienne rozwiązania nie zawsze
zagwarantują najlepsze połączenia czasu, pieniędzy i efektów. |
POBIERZ BROSZURĘ gOffline JOBS:
|
Katalog Gier
GRY KATALOGOWE:
BTS (Szyte na miarę):
|
GRY KATALOGOWE:
BTS (Szyte na miarę):
|
|
Masz już hasło? pobierz ofertę tutaj.
Gry HR PLAYS pozytywnie wpływają na rozwój i stopień utożsamiania się pracowników z zespołem i/lub całą marką (firmą).
Działania te zawsze idą w parze z docenianiem doświadczenia, zaangażowania, dobrych praktyk oraz efektywności pracy.
Działania te zawsze idą w parze z docenianiem doświadczenia, zaangażowania, dobrych praktyk oraz efektywności pracy.
Programy motywacyjne 2.0 / Promocja OMNICHANNEL
Programy motywacyjne dla firm - bo w grę wchodzi zaangażowanie...
- doradzamy;
- szyjemy na miarę;
- pomagamy zaangażować Pracowników;
- poprawiamy takie wskaźniki, jak "efektywność", "jakość", "NPS Score";
- wspieramy w ciągłym doskonaleniu oraz budowie pozytywnego wizerunku pracodawcy i miejsca pracy.